Путин провел встречу с ректором Академии народного хозяйства и государственной службы Владимиром Мау
Президент России Владимир Путин провел встречу с ректором Российской академии народного хозяйства и государственной службы (РАНХиГС) при президенте, членом Экономического совета при президенте Владимиром Мау. Об этом сообщает пресс-служба Кремля. Ректор РАНХиГС информировал главу государства о ключевых аспектах деятельности академии и путях совершенствования подготовки кадров для системы госуправления. Кроме того, обсуждались итоги работы форума «Гайдаровские чтения», прошедшего в Москве в январе текущего года.
«Владимир Александрович, совсем недавно вы проводили Гайдаровские чтения. Давайте с этого блока начнем», - начал беседу президент.
По словам Мау, в той точке, в которой сейчас находятся глобальная экономика и наша страна, для экономистов - серьезный профессиональный вызов. «Сразу скажу, в моем понимании наш тренд сопоставим с трендом развитых стран - у нас общие проблемы. Есть, конечно, некоторая специфика, часто говорят, что она хуже (по целому ряду параметров она гораздо лучше), чем в других развитых странах. Но, несомненно, ключевой вопрос, который обсуждался и на «Гайдаровских чтениях» в январе (спасибо большое за ту поддержку, которую вы всегда оказываете), ключевой вопрос - это перспективы экономического роста», - сказал Мау.
По его словам, сегодня в экономике происходят серьезные, фундаментальные изменения. «Технологические, структурные, макроэкономические, которые начинают тормозить рост, темп роста начинает колебаться вокруг нуля, плюс-минус, но без того, что мир знал в предыдущие десятилетия. Это на самом деле самая большая загадка экономического развития, вокруг которой все ведущие эксперты ведут очень интересное обсуждение. На Гайдаровском форуме это обсуждалось очень подробно», - отметил ректор РАНХиГС.
Он также отметил, что стоит обратить внимание на еще один важный вопрос - сегодня среди экспертов царит оптимистическое настроение. «Тоже была очень важная тема форума «Гайдаровские чтения» в этом году: удивление от успешности российской антикризисной программы. Это не комплимент, не преувеличение, но если на форуме в январе 2015 г. (мы всегда его проводим за неделю до Давоса) и среди иностранных, и среди российских экспертов царили полное уныние и пессимизм - что произойдет дальше, то сейчас - совершенно оптимистичные настроения», - подчеркнул ректор РАНХиГС.
Говоря о развитии РАНХиГС, Мау подчеркнул, что академия является уникальным образовательным и научным учреждением. «Мы крупнейший международно признанный университет, у нас учатся больше 100 тыс. студентов высшего образования на разных программах. Мы мощный научно-исследовательский центр, в котором, скажем, научно-исследовательские работы на одного сотрудника превышают миллион рублей (в стране немного, считаные единицы университетов, которые могут отчитаться такими цифрами)», - отметил ректор.
Он также добавил, что у академии есть 53 филиала в регионах России. «Причем некоторые из них - в прошлом это крупные региональные университеты в Петербурге, Нижнем Новгороде (не буду перечислять, их 15 крупнейших), которые хорошо позиционированы на рынке образования в своих регионах. Эта сеть позволяет масштабировать программы и по единым стандартам одновременно, скажем, подготавливать госслужащих по всей территории страны», - рассказал Мау.
В свою очередь Владимир Путин поинтересовался, «как сейчас организована работа по переподготовке действующих госслужащих и муниципальных служащих».
По словам ректора РАНХиГС, около 28 тыс. чиновников из Крыма прошли за минувший год обучение в Российской академии народного хозяйства и госслужбы. «Очень важный проект, связанный с Крымом, но это скорее «курсы молодого бойца», - рассказал ректор академии Владимир Мау. - Мы за год пропустили 28 тыс. региональных и муниципальных крымских чиновников: подготовка к российскому законодательству, сдаче квалификационных экзаменов на занятие соответствующих должностей. Это был настоящий вызов».
Говоря о других направлениях, Мау назвал тематику борьбы с коррупцией, по которой прошли обучение за семь лет около 20 тыс. человек. «Мы пользуемся интересом и среди руководителей силовых структур, - добавил он. - За последние три года у нас проучились больше двух тысяч соответствующих руководителей, по 50-60 в год на магистерских и более коротких программах».
По программе подготовки управленцев в бюджетной сфере за шесть лет прошли обучение 23 тыс. руководителей школ, учреждений культуры, учреждений здравоохранения, муниципальных и региональных руководителей соответствующих отраслей. «По вашему поручению мы в прошлом году начали, в этом - продолжим подготовку региональных инвесткоманд совместно с АСИ (Агентством стратегических инициатив), - отметил ректор. - За два года через нас пройдут примерно 800 человек».
Мау отметил очень позитивный характер отношений академии с администрацией президента РФ и аппаратом правительства России. «С администрацией (президента), кстати, мы за последние 10 лет разработали и внедрили систему личностно-профессиональной диагностики, и отбор кандидатов в резерв под патронажем президента как раз осуществлялся на основе этих наших методик», - подчеркнул он.
Говоря о проблемах, Мау упомянул требование к переподготовке каждого чиновника раз в три года. «Здесь основной спрос связан не со знаниями и квалификациями, а с тем, что в отдел кадров надо принести документ о прохождении программы, - считает он. - Это, конечно, проблема, от которой надо уходить, у нас есть предложения, как это сделать».
«Владимир Александрович, совсем недавно вы проводили Гайдаровские чтения. Давайте с этого блока начнем», - начал беседу президент.
По словам Мау, в той точке, в которой сейчас находятся глобальная экономика и наша страна, для экономистов - серьезный профессиональный вызов. «Сразу скажу, в моем понимании наш тренд сопоставим с трендом развитых стран - у нас общие проблемы. Есть, конечно, некоторая специфика, часто говорят, что она хуже (по целому ряду параметров она гораздо лучше), чем в других развитых странах. Но, несомненно, ключевой вопрос, который обсуждался и на «Гайдаровских чтениях» в январе (спасибо большое за ту поддержку, которую вы всегда оказываете), ключевой вопрос - это перспективы экономического роста», - сказал Мау.
По его словам, сегодня в экономике происходят серьезные, фундаментальные изменения. «Технологические, структурные, макроэкономические, которые начинают тормозить рост, темп роста начинает колебаться вокруг нуля, плюс-минус, но без того, что мир знал в предыдущие десятилетия. Это на самом деле самая большая загадка экономического развития, вокруг которой все ведущие эксперты ведут очень интересное обсуждение. На Гайдаровском форуме это обсуждалось очень подробно», - отметил ректор РАНХиГС.
Он также отметил, что стоит обратить внимание на еще один важный вопрос - сегодня среди экспертов царит оптимистическое настроение. «Тоже была очень важная тема форума «Гайдаровские чтения» в этом году: удивление от успешности российской антикризисной программы. Это не комплимент, не преувеличение, но если на форуме в январе 2015 г. (мы всегда его проводим за неделю до Давоса) и среди иностранных, и среди российских экспертов царили полное уныние и пессимизм - что произойдет дальше, то сейчас - совершенно оптимистичные настроения», - подчеркнул ректор РАНХиГС.
Говоря о развитии РАНХиГС, Мау подчеркнул, что академия является уникальным образовательным и научным учреждением. «Мы крупнейший международно признанный университет, у нас учатся больше 100 тыс. студентов высшего образования на разных программах. Мы мощный научно-исследовательский центр, в котором, скажем, научно-исследовательские работы на одного сотрудника превышают миллион рублей (в стране немного, считаные единицы университетов, которые могут отчитаться такими цифрами)», - отметил ректор.
Он также добавил, что у академии есть 53 филиала в регионах России. «Причем некоторые из них - в прошлом это крупные региональные университеты в Петербурге, Нижнем Новгороде (не буду перечислять, их 15 крупнейших), которые хорошо позиционированы на рынке образования в своих регионах. Эта сеть позволяет масштабировать программы и по единым стандартам одновременно, скажем, подготавливать госслужащих по всей территории страны», - рассказал Мау.
В свою очередь Владимир Путин поинтересовался, «как сейчас организована работа по переподготовке действующих госслужащих и муниципальных служащих».
По словам ректора РАНХиГС, около 28 тыс. чиновников из Крыма прошли за минувший год обучение в Российской академии народного хозяйства и госслужбы. «Очень важный проект, связанный с Крымом, но это скорее «курсы молодого бойца», - рассказал ректор академии Владимир Мау. - Мы за год пропустили 28 тыс. региональных и муниципальных крымских чиновников: подготовка к российскому законодательству, сдаче квалификационных экзаменов на занятие соответствующих должностей. Это был настоящий вызов».
Говоря о других направлениях, Мау назвал тематику борьбы с коррупцией, по которой прошли обучение за семь лет около 20 тыс. человек. «Мы пользуемся интересом и среди руководителей силовых структур, - добавил он. - За последние три года у нас проучились больше двух тысяч соответствующих руководителей, по 50-60 в год на магистерских и более коротких программах».
По программе подготовки управленцев в бюджетной сфере за шесть лет прошли обучение 23 тыс. руководителей школ, учреждений культуры, учреждений здравоохранения, муниципальных и региональных руководителей соответствующих отраслей. «По вашему поручению мы в прошлом году начали, в этом - продолжим подготовку региональных инвесткоманд совместно с АСИ (Агентством стратегических инициатив), - отметил ректор. - За два года через нас пройдут примерно 800 человек».
Мау отметил очень позитивный характер отношений академии с администрацией президента РФ и аппаратом правительства России. «С администрацией (президента), кстати, мы за последние 10 лет разработали и внедрили систему личностно-профессиональной диагностики, и отбор кандидатов в резерв под патронажем президента как раз осуществлялся на основе этих наших методик», - подчеркнул он.
Говоря о проблемах, Мау упомянул требование к переподготовке каждого чиновника раз в три года. «Здесь основной спрос связан не со знаниями и квалификациями, а с тем, что в отдел кадров надо принести документ о прохождении программы, - считает он. - Это, конечно, проблема, от которой надо уходить, у нас есть предложения, как это сделать».