Где искать работников
Это просто мысли вслух и поиски вариантов. Большая текучка кадров. Много людей уходит, когда оказалось, что они нам не подходят. А на каждого нового работника уже к тому моменту обычно потрачено много сил на обучение. С этим нужно что-то делать. Думаю, начнем вот с этого:
