На злобу дня: внутренняя политика России чтит традиции Чужие слова.
Оригинал взят у braille-teeth в На злобу дня: внутренняя политика России чтит традиции
Интересный факт: внутренняя политика России всегда была направлена на качество жизни население и, как следствие, именно здести пенсии стали платить ещё тогда, когда в Европе об этом только-только начали размышлять философы. Но сейчас речь не об этом, а о зарплатах.
Дело в том, что западное влияние привело к тому, что некоторые предпрениматели переняли у своих коллег из-за границы не самые чистые методы работы. Самый неприятный из них: из-за собственного эгоизма некоторые считают, что их благополучие важнее благополучия других и, как следствие, при появлении каких-либо обстоятельств, которые кажутся неблагоприятными, уменьшают зарплаты своим работникам или просто-напросто уменьшают их количество.
Но Россия сегодня, как, в прочем, и вчера, и позавчера это, мягко говоря, не приветствует. Более того, по законодательству подобное поведение работодателей можно расценивать как правонарушение. Разумеется, с подобным нужно бороться.
Чем и занимается сейчас Общественная палата РФ, получающая жалобы от граждан. Вице-премьер правительства Ольга Голодец поручила ужесточить ответственность работодателей за неоказание содействия по обеспечению занятости населения.
Вскоре нерадивые работодатели будут платить штраф, который будет тратиться на выдачу пособий по безработице. Подобные меры обязаны дать хороший результат, и работодатели начнут более серьёзно относиться к своим обязанностям.
Интересный факт: внутренняя политика России всегда была направлена на качество жизни население и, как следствие, именно здести пенсии стали платить ещё тогда, когда в Европе об этом только-только начали размышлять философы. Но сейчас речь не об этом, а о зарплатах.
Дело в том, что западное влияние привело к тому, что некоторые предпрениматели переняли у своих коллег из-за границы не самые чистые методы работы. Самый неприятный из них: из-за собственного эгоизма некоторые считают, что их благополучие важнее благополучия других и, как следствие, при появлении каких-либо обстоятельств, которые кажутся неблагоприятными, уменьшают зарплаты своим работникам или просто-напросто уменьшают их количество.
Но Россия сегодня, как, в прочем, и вчера, и позавчера это, мягко говоря, не приветствует. Более того, по законодательству подобное поведение работодателей можно расценивать как правонарушение. Разумеется, с подобным нужно бороться.
Чем и занимается сейчас Общественная палата РФ, получающая жалобы от граждан. Вице-премьер правительства Ольга Голодец поручила ужесточить ответственность работодателей за неоказание содействия по обеспечению занятости населения.
Вскоре нерадивые работодатели будут платить штраф, который будет тратиться на выдачу пособий по безработице. Подобные меры обязаны дать хороший результат, и работодатели начнут более серьёзно относиться к своим обязанностям.