Надо сказать, что в Германии в левом движении очень давно существовали два так сказать "образа человека", два идеала, к которым надо стремиться, и на которые нужно ориентировать политическую деятельность.
Топ-менеджеры - давно уже (по крайней мере, в США) не слуги, а истинные хозяева. Статистика еще в 1990-е5 годы показывала, что доля доходов (в общих доходах, включающих и зарплату, и прочие доходы) как акционеров, так и рядовых рабочих падает, а доля топ-менеджеров растет. Отсюда ясно, что они, пользуясь тем, что управляют, перехватили и все преимущества собствеников, оставив "собственникам"-акционерам риски в виде падения или потери дивидендов в случае снижения или отсутствия доходов (а почти все фирмы в США акционерные, с единоличными владелцами ничтожная часть как по числу, итак и по доле в любых активах).
Ну и другие представления у вас времен середины, от силы конца 19 века, времен "рабочего от станка и крестьянина от сохи". Да, тогда это был основной труд, а весь остальной - вспомогательный труд малочисленных по сравнению с ними работников. Но ныне скорее наоборот - непосредственные работники материальных производств мсоставляют меньшую часть, а проектировщиков, строителей, транспортников, самой разной обслуги включая учителей (растят новое поколение) и медиков (обеспечивают здоровье и долголетие) - гораздо бОльшую.
Доля пром. рабочих в "метрополиях" несколько понизилась (но важнейшие, военные и тд производства они безусловно оставляют у себя). В целом же в мире выросла за счёт переноса производства в (бывшие) колонии. Это вывоз капитала так работает. Ну, это фундаментально то же самое, что вывод производств из центров столиц на рабочие окраины и в регионы.
Про топ-менеджеров, высшую бюрократию и тп я же написал, что это не работники, а прямое силовое орудие капитала (что роднит с охраной). Практически получающее прибыль и сросшееся с буржуазией, как всегда и было.
А то, что противоречие между капиталом и трудом - безусловно основное и центральное (а другие производные), во всех странах и в мире, можем считать вопросом закрытым?
Такое впечатление, что вы 100 лет провели в летаргическом сне и рассматриваете ситуацию столетней давности.
Коренное противоречие - между эксплуататорами и эксплуатируемыми. В разное время и в разных обществах оно может принимать разные формы. В форме "труд vs капитал" оно было при развитом промышленном капиталимзме, 150 лет назад, 100 лет назад. Но уже 50 лет назад (в 1970-е годы) в США, Зап.Европе, Японии и других развитых капстранах "общества всеобщего благоденствия" - уже нет. Там все слои населения уже получали, а не отдавали прибавочный продукт (получаемый с эксплуатации остального мира) и были уже эксплуататорами. Что и привело к таким уродливым явлениям как "еврокоммунисты" (не имеющите отношения к коммунистам) и "евролевые" (вовсе не левые). Не было в этой части мира социальных слоев, заинтересованных в прекращении эксплуатации человека человеком.
Топ-менеджеры - давно уже (по крайней мере, в США) не слуги, а истинные хозяева.
Статистика еще в 1990-е5 годы показывала, что доля доходов (в общих доходах, включающих и зарплату, и прочие доходы) как акционеров, так и рядовых рабочих падает, а доля топ-менеджеров растет. Отсюда ясно, что они, пользуясь тем, что управляют, перехватили и все преимущества собствеников, оставив "собственникам"-акционерам риски в виде падения или потери дивидендов в случае снижения или отсутствия доходов (а почти все фирмы в США акционерные, с единоличными владелцами ничтожная часть как по числу, итак и по доле в любых активах).
Ну и другие представления у вас времен середины, от силы конца 19 века, времен "рабочего от станка и крестьянина от сохи". Да, тогда это был основной труд, а весь остальной - вспомогательный труд малочисленных по сравнению с ними работников. Но ныне скорее наоборот - непосредственные работники материальных производств мсоставляют меньшую часть, а проектировщиков, строителей, транспортников, самой разной обслуги включая учителей (растят новое поколение) и медиков (обеспечивают здоровье и долголетие) - гораздо бОльшую.
Reply
Ну, это фундаментально то же самое, что вывод производств из центров столиц на рабочие окраины и в регионы.
Про топ-менеджеров, высшую бюрократию и тп я же написал, что это не работники, а прямое силовое орудие капитала (что роднит с охраной). Практически получающее прибыль и сросшееся с буржуазией, как всегда и было.
А то, что противоречие между капиталом и трудом - безусловно основное и центральное (а другие производные), во всех странах и в мире, можем считать вопросом закрытым?
Reply
Коренное противоречие - между эксплуататорами и эксплуатируемыми. В разное время и в разных обществах оно может принимать разные формы.
В форме "труд vs капитал" оно было при развитом промышленном капиталимзме, 150 лет назад, 100 лет назад. Но уже 50 лет назад (в 1970-е годы) в США, Зап.Европе, Японии и других развитых капстранах "общества всеобщего благоденствия" - уже нет. Там все слои населения уже получали, а не отдавали прибавочный продукт (получаемый с эксплуатации остального мира) и были уже эксплуататорами. Что и привело к таким уродливым явлениям как "еврокоммунисты" (не имеющите отношения к коммунистам) и "евролевые" (вовсе не левые). Не было в этой части мира социальных слоев, заинтересованных в прекращении эксплуатации человека человеком.
Reply
Leave a comment