Dec 18, 2009 16:44
Одна из новогодних традиций нашей компании - выбор лучших сотрудников.
Третий год, если мне память не изменяет, по представленному списку номинаций (самый надежный, самый креативный и т.д.) мы вольны выставить кандидата, информация аккумулируется у эйчаров, на корпоративе озвучивается. Вручаются призы (обычно поездки на отдых или энная сумма на поездку), говорятся приятные слова. Достойная инициатива, я считаю.
В этом году приятное новшество - составлен шорт-лист, по которому проводится он-лайн голосование.
Не подсчет голосов за закрытыми дверями руководства, реально массовое голосование. Ни в коей мере не хочу ставить под сомнение честность нашей счетной комиссии, награждались действительно достойные люди. Но гораздо приятнее принять участие не просто в выдвижении, а в конкретном выборе победителей. К тому же мы можем видеть фамилии всех претендентов, а быть в шорт-листе тоже весьма и весьма приятно.
И.....
Короче говоря, я представлена в трех номинациях из восьми, в том числе гран-при - Менеджер года!:)
Конкуренты очень сильные, и мне уже приятно, что я в числе финалистов, а значит, многие коллеги меня ценят и уважают.
Спасибо им большое. но и победить очень хочется! :)))
рабочее