Как обязать работника в данной ситуации работать всё рабочее время? Можно ли изменить ДИ в одностороннем порядке? Можно ли сократить рабочий день, чтобы меньше платить?...
В принципе, я лично сам в моей трудовой жЫзни сталкивался с такими нарушениями трудового законодательства, трудовых договоров и вообще здравого смысла и элементарной порядочности, что не удивляюсь уже ничему. Единственное, что могу вам сказать абсолютно достоверно и честно, что при устройстве на работу работник сперва выбирает себе начальника и работодателя, а уже потом работодатель обретает работника и начальник - подчинённого. Поэтому выбирать работнику нужно тщательнее и внимательнее. ;-)
(The comment has been removed)
А зачем, с какой целью?
Reply
Reply
Reply
Отнимаем и делим!!!
Reply
(The comment has been removed)
Единственное, что могу вам сказать абсолютно достоверно и честно, что при устройстве на работу работник сперва выбирает себе начальника и работодателя, а уже потом работодатель обретает работника и начальник - подчинённого. Поэтому выбирать работнику нужно тщательнее и внимательнее. ;-)
Reply
можно русского демобилизовать из советской армии, но нельзя советскую армию демобилизовать из русского.
Reply
Боженька, убей же их всех наконец.
Reply
Leave a comment