Сергей Брин - непростой еврейский мальчик
Сергей Брин - 33-летний американский миллиардер, сооснователь Google, родился в Москве в интеллигентной еврейской семье. Когда ему было 6 лет, семья переехала на постоянное местожительство в Америку.
В 1993 поступил в Стэнфордский университет, где познакомился с Ларри Пейджем, совместно с которым начал разрабатывать поисковую систему для своего кампуса - google.stanford.edu.
В 1997 был зарегистрирован домен google.com. Последовали попытки развития идеи и превращения её в бизнес. Со временем проект покинул стены университета и сумел собрать инвестиции для дальнейшего развития.
В 2004 имена основателей были названы журналом Forbes в списке миллиардеров.
В 2007 в ежегодном списке 100 самых дорогих брендов Google вышел на первое место в мире, опередив другую империю высоких технологий - Microsoft.
Джордж Буш назвал Сергея Брина одним из воплощений американской мечты.
Вот как описывает собеседование при приеме на работу в корпорацию Google ее бывший директор по маркетингу и бренд-менеджменту Даг Эдвардс: "Когда Сергей появился, на нем были спортивные шорты, футболка и роликовые коньки. Он пробежал глазами мое резюме и засыпал вопросами. Какими видами маркетинга я занимался? Какие способы измерения использовались для оценки эффективности? Какие виды вирусного маркетинга мне известны? Я уверенно отвечал вплоть до последнего вопроса: "А какой у вас средний балл в школьном аттестате?" Тут я просто вытаращился на него: о своем среднем балле я не думал с тех пор, как окончил школу". Это классическая ситуация для Google. Компания тщательно проверяет школьные и университетские оценки претендентов на работу. Для нее баллы по английскому и математике - показатель интеллектуального потенциала, а средний школьный балл - критерий способности реализовать этот потенциал.
Но самый сложный вопрос Брин приберег напоследок и, по словам Эдвардса, это и был главный тест. "Я дам вам пять минут. Когда вернусь, вы мне объясните нечто сложное, чего я еще не знаю", - сказал руководитель Google и уехал на своих роликах. Растерявшемуся соискателю подсказали, что это может быть все что угодно - рассказ о хобби, профессиональной проблеме или любом новшестве - лишь бы вы сами в этом хорошо разбирались. "Позже я узнал, что Сергей почти каждого просит сделать такое, - вспоминает экс-гугловец. - Идея в том, что даже если кандидат не подошел, работодатель не впустую потратил время - что-то новое для себя узнал".
Мэтт Коувал (Matt Koval), живший по соседству с Брином, на своем примере рассказывает о том, почему с людьми надо общаться, будь они хоть самыми ботанистыми ботанами:
"Может я и Сергей Брин не стали бы лучшими приятелями, и он бы не вкладывал деньги в мои фильмы... Но... а вдруг?... Так что Сергей, если ты когда-нибудь увидишь это видео... Братишка, у нас была общая спальня!!"
В 1993 поступил в Стэнфордский университет, где познакомился с Ларри Пейджем, совместно с которым начал разрабатывать поисковую систему для своего кампуса - google.stanford.edu.
В 1997 был зарегистрирован домен google.com. Последовали попытки развития идеи и превращения её в бизнес. Со временем проект покинул стены университета и сумел собрать инвестиции для дальнейшего развития.
В 2004 имена основателей были названы журналом Forbes в списке миллиардеров.
В 2007 в ежегодном списке 100 самых дорогих брендов Google вышел на первое место в мире, опередив другую империю высоких технологий - Microsoft.
Джордж Буш назвал Сергея Брина одним из воплощений американской мечты.
Вот как описывает собеседование при приеме на работу в корпорацию Google ее бывший директор по маркетингу и бренд-менеджменту Даг Эдвардс: "Когда Сергей появился, на нем были спортивные шорты, футболка и роликовые коньки. Он пробежал глазами мое резюме и засыпал вопросами. Какими видами маркетинга я занимался? Какие способы измерения использовались для оценки эффективности? Какие виды вирусного маркетинга мне известны? Я уверенно отвечал вплоть до последнего вопроса: "А какой у вас средний балл в школьном аттестате?" Тут я просто вытаращился на него: о своем среднем балле я не думал с тех пор, как окончил школу". Это классическая ситуация для Google. Компания тщательно проверяет школьные и университетские оценки претендентов на работу. Для нее баллы по английскому и математике - показатель интеллектуального потенциала, а средний школьный балл - критерий способности реализовать этот потенциал.
Но самый сложный вопрос Брин приберег напоследок и, по словам Эдвардса, это и был главный тест. "Я дам вам пять минут. Когда вернусь, вы мне объясните нечто сложное, чего я еще не знаю", - сказал руководитель Google и уехал на своих роликах. Растерявшемуся соискателю подсказали, что это может быть все что угодно - рассказ о хобби, профессиональной проблеме или любом новшестве - лишь бы вы сами в этом хорошо разбирались. "Позже я узнал, что Сергей почти каждого просит сделать такое, - вспоминает экс-гугловец. - Идея в том, что даже если кандидат не подошел, работодатель не впустую потратил время - что-то новое для себя узнал".
Мэтт Коувал (Matt Koval), живший по соседству с Брином, на своем примере рассказывает о том, почему с людьми надо общаться, будь они хоть самыми ботанистыми ботанами:
"Может я и Сергей Брин не стали бы лучшими приятелями, и он бы не вкладывал деньги в мои фильмы... Но... а вдруг?... Так что Сергей, если ты когда-нибудь увидишь это видео... Братишка, у нас была общая спальня!!"
Click to view