Кадровый проект
Первый вице-губернатор Челябинской области Виктор Мамин:
"Алексей Текслер, начиная собирать команду-74, честно сказал: качественная работа на благо региона невозможна без новых профессиональных компетенций. Тем, кто уже работает во властных структурах, предложил заняться саморазвитием, а молодых и перспективных специалистов, которые могли бы помочь обновить все уровни управления областью, пригласил на работу. Кадровый проект способствует стимулированию обоих процессов. Одним открывает «окно возможностей» по поступлению на госслужбу, причем сразу на руководящие должности. Другим дает понять, что останавливаться в развитии нельзя никогда - проиграешь конкуренцию тем, кто проявит себя на конкурсе. Считаю, что такое «мягкое» стимулирование никогда не будет лишним".
https://gubernia74.ru/articles/policy/1093005/?fbclid=IwAR0kDO6RwTYnXKO7vVhF47FfokF1Y3VWCZfsFQF1Lj4qMv1HmoK9lv0d1nQ
В работе по формированию команды Текслера важная роль отведена его первому заму Виктору Мамину.
Не великий секрет, что все претенденты на ту или иную значимую должность проходят через собеседование с Маминым.
Лично курирует первый вице-губернатор и важный для обновления управленческого корпуса и формирования перспективного кадрового резерва проект «Команда Челябинской области».
Примечательно, что не особо публичный Мамин выходит из тени, именно комментируя первые итоги реализации управленческого кадрового проекта.
"Алексей Текслер, начиная собирать команду-74, честно сказал: качественная работа на благо региона невозможна без новых профессиональных компетенций. Тем, кто уже работает во властных структурах, предложил заняться саморазвитием, а молодых и перспективных специалистов, которые могли бы помочь обновить все уровни управления областью, пригласил на работу. Кадровый проект способствует стимулированию обоих процессов. Одним открывает «окно возможностей» по поступлению на госслужбу, причем сразу на руководящие должности. Другим дает понять, что останавливаться в развитии нельзя никогда - проиграешь конкуренцию тем, кто проявит себя на конкурсе. Считаю, что такое «мягкое» стимулирование никогда не будет лишним".
https://gubernia74.ru/articles/policy/1093005/?fbclid=IwAR0kDO6RwTYnXKO7vVhF47FfokF1Y3VWCZfsFQF1Lj4qMv1HmoK9lv0d1nQ
В работе по формированию команды Текслера важная роль отведена его первому заму Виктору Мамину.
Не великий секрет, что все претенденты на ту или иную значимую должность проходят через собеседование с Маминым.
Лично курирует первый вице-губернатор и важный для обновления управленческого корпуса и формирования перспективного кадрового резерва проект «Команда Челябинской области».
Примечательно, что не особо публичный Мамин выходит из тени, именно комментируя первые итоги реализации управленческого кадрового проекта.