Есть ли у вас секс и дядя на Банковой. Как теперь в СБУ принимают
Оригинал взят у amdn_news в Есть ли у вас секс и дядя на Банковой. Как теперь в СБУ принимают
Кого сейчас берут на работу в СБУ, как они проходят отбор и почему растет количество преступлений, совершенное сотрудниками этой службы
В Украине появилась опасная тенденция - все больше громких преступлений не обходится без сбушников. И если еще несколько лет назад причастность сотрудников СБУ к криминалу была чем-то из ряда вон выходящим, а в самом ведомстве это воспринималось как масштабное ЧП, то сейчас новостями о крышевании силовиками порностудий, вооруженных нападениях на инкассаторов или похищениях людей уже никого не удивишь, пишут "Вести".
Неофициально в силовых ведомствах говорят, что если кого-то из своих поймают на преступлениях, то, чтобы сохранить «честь мундира», часто заявляют, что человек до этого был уволен из органов, и оформляют соответствующие документы. А вот что касается приема на работу в спецслужбу, то утверждают, что попасть туда без связей невозможно. А если речь идет о высоких должностях, то и без больших денег.
Экс-руководитель Главного следственного управления СБУ Василий Вовк нынешнюю кадровую работу ведомства оценивает словом «беспорядок». По его мнению, в ней процветают «телефонное право» и страх не угодить начальству.
«Раньше, прежде чем принять любого сотрудника на работу, год проверяли и его, и его родственников. Каждый проступок сотрудника был настоящим ЧП - силовики боролись за имидж. Сейчас же проверки проводят не совсем надежно. Большинство не сдают физподготовку, нарколога-психолога. Если это сват-брат, если за кандидата «попросили» из АП или Кабмина, звонили нардепы - могут оформить в течение дня. Проверки потом оформляют задним числом», - говорит Вовк.
А вот другие сотрудники ведомства, наоборот, уверяют, что контроль при приеме в СБУ весьма строгий: «Обязательно высшее образование (в приоритете «менеджмент», «экономика» и «право»), отсутствие судимостей и знание законов. На медкомиссии могут поинтересоваться о знаках на теле, татуировках, которые могут указывать на принадлежность к обществам или группировкам. Прием идет в два этапа. На собеседовании с психологом проходят тест Роршаха, Люшера (показывают скрытые психологические проблемы и наклонности)».
По словам источника, на детекторе лжи проверяют не всех, а выборочно, вопросы задают самые неординарные - от «как часто занимаетесь сексом?» до «способны ли убить человека?» Такой проверки многие боятся, а потому если человек идет в структуру по рекомендации (к примеру, отца) и волнуется, что провалит тест, таким, как правило, дают «хрестоматийные» советы.
«К примеру, взять с собой булавку. При каждом честном ответе нужно себя колоть, чтобы добиться стрессовой реакции, а когда поступит вопрос с подвохом, то колоть не нужно - организм сам «испугается», запутав детектор. Еще советуют перед проверкой «запугать» организм, не спав несколько дней», - объясняют источники из силовых ведомств.
По их словам, чаще всего СБУ сама приглашает на работу нужные кадры, но бывает, что соискатели приходят сами. «По рекомендациям берут узкопрофильных специалистов (компьютерщиков, экономистов)», - говорят сотрудники СБУ.
Ещё больше интересных материалов на AMDN.NEWS
Кого сейчас берут на работу в СБУ, как они проходят отбор и почему растет количество преступлений, совершенное сотрудниками этой службы
В Украине появилась опасная тенденция - все больше громких преступлений не обходится без сбушников. И если еще несколько лет назад причастность сотрудников СБУ к криминалу была чем-то из ряда вон выходящим, а в самом ведомстве это воспринималось как масштабное ЧП, то сейчас новостями о крышевании силовиками порностудий, вооруженных нападениях на инкассаторов или похищениях людей уже никого не удивишь, пишут "Вести".
Неофициально в силовых ведомствах говорят, что если кого-то из своих поймают на преступлениях, то, чтобы сохранить «честь мундира», часто заявляют, что человек до этого был уволен из органов, и оформляют соответствующие документы. А вот что касается приема на работу в спецслужбу, то утверждают, что попасть туда без связей невозможно. А если речь идет о высоких должностях, то и без больших денег.
Экс-руководитель Главного следственного управления СБУ Василий Вовк нынешнюю кадровую работу ведомства оценивает словом «беспорядок». По его мнению, в ней процветают «телефонное право» и страх не угодить начальству.
«Раньше, прежде чем принять любого сотрудника на работу, год проверяли и его, и его родственников. Каждый проступок сотрудника был настоящим ЧП - силовики боролись за имидж. Сейчас же проверки проводят не совсем надежно. Большинство не сдают физподготовку, нарколога-психолога. Если это сват-брат, если за кандидата «попросили» из АП или Кабмина, звонили нардепы - могут оформить в течение дня. Проверки потом оформляют задним числом», - говорит Вовк.
А вот другие сотрудники ведомства, наоборот, уверяют, что контроль при приеме в СБУ весьма строгий: «Обязательно высшее образование (в приоритете «менеджмент», «экономика» и «право»), отсутствие судимостей и знание законов. На медкомиссии могут поинтересоваться о знаках на теле, татуировках, которые могут указывать на принадлежность к обществам или группировкам. Прием идет в два этапа. На собеседовании с психологом проходят тест Роршаха, Люшера (показывают скрытые психологические проблемы и наклонности)».
По словам источника, на детекторе лжи проверяют не всех, а выборочно, вопросы задают самые неординарные - от «как часто занимаетесь сексом?» до «способны ли убить человека?» Такой проверки многие боятся, а потому если человек идет в структуру по рекомендации (к примеру, отца) и волнуется, что провалит тест, таким, как правило, дают «хрестоматийные» советы.
«К примеру, взять с собой булавку. При каждом честном ответе нужно себя колоть, чтобы добиться стрессовой реакции, а когда поступит вопрос с подвохом, то колоть не нужно - организм сам «испугается», запутав детектор. Еще советуют перед проверкой «запугать» организм, не спав несколько дней», - объясняют источники из силовых ведомств.
По их словам, чаще всего СБУ сама приглашает на работу нужные кадры, но бывает, что соискатели приходят сами. «По рекомендациям берут узкопрофильных специалистов (компьютерщиков, экономистов)», - говорят сотрудники СБУ.
Ещё больше интересных материалов на AMDN.NEWS