(no subject)
В минувшую пятницу участвовал в коллегии министерства здравоохранения Астраханской области - то есть на том мероприятии, на котором главные врачи, а также чиновники от региональной и муниципальной медицины подводили итоги работы отрасли за 2009 год и намечали планы на будущее.
Видел присутствующих в зале главных врачей, профессоров, преподавателей, других представителей медицины. Ни капли интереса в глазах, апатия к происходящему, полнейшее безразличие. Интерес появился только тогда, когда региональный министр здравоохранения озвучил цифры по отраслевой средней заработной плате. Все ждали, пока коллегия закончится, губернатор их похвалит, поддержит, и можно будет покинуть зал.
Хвалить не стал - не за что. Сказал им, может быть, эмоционально, но совсем не то, что они ожидали услышать. Главное, что подавляющее большинство из них не смогло или не захотело сделать - создать СИСТЕМУ лечения, а дальше покатилось. Их заслуг в том, что за 5 лет было внедрено, построено, закуплено, оснащено, - нет. По пальцам рук можно назвать несколько человек, которые искали финансы, изучали европейский опыт и в экстренном порядке смотрели - что нужно делать и внедрять, чтобы спасать свой народ, который вымирал на протяжении 20 лет. Зато очень хорошо о себе заботились. Почти никто из главврачей не внес ни одного эффективного предложения, не улучшил профессиональный уровень своих подчиненных, не отправил никого на переобучение, зато смогли раздуть штаты, заведя по десятку, а иногда и по два десятка заместителей, выплачивая им в несколько раз большие деньги, чем простым врачам!
Зачем они нужны населению? Такие управленцы абсолютно не нужны. Ненужные койки, раздутые штаты, приписки по диспансеризации, закупка лекарств по цене, выше розничной и т.д. Это уже не баловство. Это грядущие хорошие показатели по борьбе с коррупцией и правонарушениям у соответствующих органов и структур.
Есть больницы, в которые народ просто боится идти! Почему мы им должны и дальше выделять огромное финансирование? Зачем? Идет огромная работа по привлечению частного капитала в здравоохранение. Предложим частному бизнесу - он построит современные больницы, соберет лучших специалистов по всему региону, и мы будем по централизованной системе, через фонд обязательного страхования платить ТЕ ЖЕ САМЫЕ ДЕНЬГИ, получая при этом несравнимое с сегодняшним качество медицинских услуг для населения. Оставшиеся деньги лучше вложим в спорт, в новые площадки, в здоровый образ жизни и т.д.
Астраханская государственная медицинская академия. Казалось бы, оплот астраханской системы здравоохранения, кузница кадров. Работает попросту зря. Нет динамики, нет свежей мысли, нет движения вперед. Нет патентов, нет разработок. Полный застой. Не создали ни одного малого предприятия на своей базе, чтобы детей нам обучить, которые понимают, как работает современная медицина, фармацевтика и могут что-то придумать и запустить. Считаю, система получения образования в АГМА должна быть полностью обновлена.
Проблем много, они понятны, и реформа, направленная на улучшение качества медицинских услуг, в этом году будет запущена. Помимо реформы, Правительство Астраханской области потратит достаточное количество денег, но привлечет в регион лучших врачей и преподавателей, которые есть в стране, для создания эффективно работающей системы здравоохранения.
Через час уезжаю в Володарский район. Одна из точек рабочей поездки - центральная районная больница.