Всё, что вы должны знать о работе
Став руководителем своего подразделения, каждый восьмой россиянин уволил бы неэффективных сотрудников, а каждый девятый повысил бы зарплату. Это соцопрос SuperJob, сообщает ТАСС.
При этом с кадровых чисток начали бы 13%. Под увольнение попали бы не только бездельники, но и любимчики с подхалимами, которые ластились к прежнему руководству. 12% опрошенных начали бы с гаек, а точнее, с их закрутки: усилили бы дисциплину на рабочих местах.
И только каждый девятый, это 11% опрошенных, начал бы с самого приятного: повысил заработную плату подчиненным.
Работа у меня хорошая. Зарплата маленькая. Но тоже хорошенькая. Дайте две!