Успешный успех в карьере или Давайте поговорим как взрослые люди (про карьеру, если вам за 30)

[alenavl]

- Единственная метрика успешности вас как наемного сотрудника - востребованность рынком за те деньги, которые вы хотите. Все остальные метрики (я гений,но меня не понимают; рынок сейчас не может платить столько сколько я хочу; рынок предвзят к аозрастным кандидатам) - это про вашу текущую неуспешность, а не про внешние обстоятельства;

-

Comments

[mastak888]

Статейка довольно утилитарная и большинству людей в карьере абсолютно не подойдут эти советы.
Целевая аудитория - программеры для web, им нужна постоянная гонка за новыми технологиями.
Мне 48, руководитель собственной фирмы уже 5 год.
Компания инжиниринговая, востребованность 100%.
Всё потому, что в своё время правильно выбрал профессию технаря)))
А в нашем деле жёсткий хард и олдскульность - основа всего дела.
Стартапы тотально не рулят, т.к. все руководители крупных фирм практически мои одногодки и их прежде всего интересует портфолио выполненных проектов .

[ext_5895283]

Если было бы бы так, то Вам бы отвечал не Василий.
По большему счету всем компаниям плевать на ИТ.
Чистого ИТ не бывает, это обязательно симбиоз который все считают паразитизмом.

Я инженер-системотехник, и всем откровенно плевать на то, что я сделал, гораздо важнее, к примеру, знаю ли я детскую перделку Spring. И проверяют меня не олдскульные ребятки, а молодчики, знающие только заученные шаблоны.

[ukrochel]

Моему отцу 59 лет. Он уже полутруп. А ему в 60 выходить

[abpez]

Пусть ищет нишу, где нужен опыт и только опыт. Денег будет меньше, зато крышей не съедет.
Мне самому 56, так что знаю, о чём говорю.
Мой отец в своё время сделал так же.

[moscowtime_2020]

Такие ниши только в НИИ или вузах, где работают долго.

[ukrochel]

Это здорово. Только что с тобой будет до 65 лет?) Такой пенсионный возраст вроде

[mastak888]

Какой может быть пенсионный возраст у бизнесмена, который работает на себя?
Ещё несколько лет назад настроился работать до тех пор, пока смогу двигаться.