Методы системного консультирования и менеджмента в организациях: структура менеджмента проектов

Jul 09, 2013 19:09

Оригинал взят у sadalmelik_kiev в Методы системного консультирования и менеджмента в организациях: структура менеджмента проектов


22-24 марта в Киеве состоится тренинг в рамках международной обучающей программы «Методы системного консультирования и менеджмента в организациях».
Тема данного мероприятия: структура менеджмента проектов. Ведущим выступает один из инициаторов программы, Клод Росселе, директор Швейцарского Института «Inscena Systemische Beratung GmbH».
Организатором программы является Институт Прикладной Психологии "Садалмелик".
В ходе обучения участникам будет предложен уникальный инструментарий, основанный на инновационных разработках в области психологии управления бизнесом, коучинга и консультирования. Этот инcтрументарий адаптирован европейскими консультантами к особенностям нашего рынка и применяется для:
  • Экспресс-диагностики текущей ситуации в компании (организации, проекте);
  • Определения наиболее жизнеспособных направлений для развития бизнеса либо его трансформации;
  • Рационального использования ресурсов;
  • Оптимизации структуры компании;
  • Наведения системного иерархического порядка;
  • Выявления точек локализации конфликтов;
  • Экологичного разрешения конфликтов;
  • Управления эволюционными изменениями.
О ведущем:

Клод Росселе (Claude Rosselet)
Консультант по проблемам менеджмента,  фасилитатор, лицензированный специалист в области экономики (Санкт-Галленский университет в Швейцарии).
С 1982 года занимал руководящие должности на различных предприятиях. В 1994 году сменил род деятельности и занялся консультированием: сначала работал консультантом в управлении крупного концерна по продаже запчастей, затем в филиале той же компании руководителем отдела развития организационной структуры предприятия.
В 2000 году стал деловым партнером международного консалтингового предприятия.
Весной 2005 организовал ООО «Inscena Systemische Beratung» («Инсцена Системное консультирование»).
Основные направления деятельности:
• консультирование предприятий в области стратегического развития и внедрения на рынок, а также относительно введения инноваций; сопровождение организаций (коммерческого и некоммерческого сектора) в процессе изменений;
• проведение коучинга для руководителей и управляющих команд;
• преподавательская деятельность в высших школах и институтах;
• спонсорство: Inscena Systemische Beratung GmbH является спонсором «Объединения поддержки добрососедской помощи Цюриха».

Детальная информация о программе:
http://sysbiz.com.ua/

Регистрация:

+380 (44) 221 03 38
+380 (63) 974 78 79
office@rasstanovki.com.ua
Previous post Next post
Up