Российский ВЭБ утвердил новые корпоративные ценности для сотрудников. Профессионализма среди них нет
Зато есть патриотизм, пишут "Известия".
В ближайшее время специалисты управления персонала Внешэкономбанка (ВЭБ) начнут тестировать сотрудников госкорпорации на соответствие ценностям, которые были утверждены в рамках обновленной стратегии. Об этом рассказал председатель ВЭБа Сергей Горьков. Он лично утвердил шесть основополагающих ценностей. Среди них, в частности, присутствует патриотизм. Это новый критерий в корпоративном управлении... Поясняется, что ВЭБ не просто банк и должен не только обеспечить возвратность и доходность средств, но и максимальный позитивный эффект от инвестиций для экономики России. "Мы гордимся тем, что наша работа делает страну лучше", - подчеркивается в обновленной стратегии. "Наши ценности не станут плакатом на стене, мы будем жить в соответствии с ними. Мы сделаем так, чтобы в ВЭБе работали только те люди, которые разделяют наши ценности".
Вы говорите, что у ВЭБа проблемы? Я, кажется, догадываюсь, почему.
В ближайшее время специалисты управления персонала Внешэкономбанка (ВЭБ) начнут тестировать сотрудников госкорпорации на соответствие ценностям, которые были утверждены в рамках обновленной стратегии. Об этом рассказал председатель ВЭБа Сергей Горьков. Он лично утвердил шесть основополагающих ценностей. Среди них, в частности, присутствует патриотизм. Это новый критерий в корпоративном управлении... Поясняется, что ВЭБ не просто банк и должен не только обеспечить возвратность и доходность средств, но и максимальный позитивный эффект от инвестиций для экономики России. "Мы гордимся тем, что наша работа делает страну лучше", - подчеркивается в обновленной стратегии. "Наши ценности не станут плакатом на стене, мы будем жить в соответствии с ними. Мы сделаем так, чтобы в ВЭБе работали только те люди, которые разделяют наши ценности".
Вы говорите, что у ВЭБа проблемы? Я, кажется, догадываюсь, почему.